مديرية العمل بجنوب سيناء تُعرّف عمال هالبرتون بأحكام قانون العمل ومزايا الخدمات الإلكترونية

نظمت مديرية العمل بمحافظة جنوب سيناء ندوة توعوية داخل شركة هالبرتون بمدينة أبورديس مساء الإثنين، بهدف شرح أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 وتوضيح الحقوق والواجبات العملية للعمال وأصحاب الأعمال، بالإضافة إلى التعريف بخدمات الوزارة الإلكترونية وقنوات التواصل المتاحة.

توعية مباشرة في موقع العمل

استهدفت الندوة «أكثر من 20 عاملاً» من مختلف أقسام الشركة، وركزت على نقل الوعي من النص القانوني إلى التطبيق العملي داخل مواقع العمل، وفق ما أعلنت عنه مديرية العمل. وحضرت الندوة كوادر من المديرية تولوا عرض المواد المنظمة لعلاقات العمل وشرح آليات التطبيق التي تهدف إلى تحقيق توازن بين حقوق العمال والتزاماتهم وبين واجبات أصحاب الأعمال.

أدار اللقاء كل من هاني أحمد علي مدير مكتب عمل أبورديس وشيماء يوسف حمودة مفتش مكتب عمل أبورديس، فيما أكد أكرم محمد سيد أحمد مدير مديرية العمل بجنوب سيناء استمرار المديرية في تنفيذ برنامج التوعية داخل منشآت العمل بجميع مدن المحافظة.

محتوى الندوة ومحاورها

تضمن برنامج الندوة محاور عدة تهدف إلى توضيح الجوانب العملية للقانون الجديد وتعريف العاملين بالحقوق الأساسية، كما خصصت فقرة لعرض التحول الرقمي في الخدمات العمالية وكيفية الاستفادة منها لتقليل الوقت والجهد في الحصول على المعلومات والخدمات الرسمية.

• شرح أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 والمواد المنظمة لعلاقات العمل.
• عرض آليات التطبيق السليم للتشريع داخل بيئة العمل.
• التعريف بالخدمات الإلكترونية التي تقدمها وزارة العمل.
• التعريف بمبادرة "اسأل وزارة العمل" كقناة رسمية للتواصل عبر واتساب.
• جلسة نقاش مفتوح للإجابة عن استفسارات العمال.

التفاعل والنقاش

تحولت الندوة إلى حوار مفتوح مع المشاركين الذين طرحوا استفسارات تتعلق بعلاقات العمل داخل الشركة، وقد أجاب ممثلو المديرية على أسئلتهم موضحين الجوانب العملية لأحكام القانون بما يساعد في تحويل المعرفة القانونية إلى ممارسة واضحة داخل بيئة العمل ويُسهم في توفير بيئة عمل أكثر استقراراً وأمناً.

التركيز على الخدمات الرقمية

خصصت الندوة جزءاً لشرح الخدمات الإلكترونية التي تتيحها وزارة العمل، وبيّنت كيفية الوصول إليها والاطلاع على المعلومات الرسمية والاستفادة من المبادرات الرقمية، وفي مقدمتها منصة الاستفسارات «اسأل وزارة العمل» عبر واتساب، التي تُعد قناة رسمية للتواصل والحصول على إجابات تخص قضايا العمل.

أشار منظمو الندوة إلى أن نشر المعرفة بالتحول الرقمي يسهم في تقليل زمن إنهاء الإجراءات ويوفر آليات سهلة للعاملين وأصحاب الأعمال للوصول إلى الخدمات دون عناء التنقّل أو الانتظار الطويل.

أهداف إدارية ومجتمعية

قالت المديرية إن الهدف من هذه اللقاءات هو تعزيز الالتزام بالقانون وحماية حقوق طرفي العملية الإنتاجية، فضلاً عن بناء ثقافة عملية لدى العاملين حول حقوقهم وواجباتهم وكيفية التعامل مع الممارسات المتعارضة مع أحكام القانون داخل بيئات العمل.

وتم التأكيد خلال الندوة على أن رفع مستوى الوعي التشريعي يعد عنصرًا أساسياً في تحقيق الاستقرار الصناعي والتشغيلي داخل المحافظة، لا سيما في القطاعات التي تعتمد على العمالة الميدانية والمشروعات النفطية والهندسية.

خلاصة وتأثير محلي

تمثل هذه المبادرة جزءاً من سلسلة لقاءات تنفذها مديرية العمل بجنوب سيناء داخل منشآت المحافظة، وتستهدف تقريب التشريع من المستخدم العملي له، وتقديم أدوات رقمية تسهل عملية التواصل وتطبيق أحكام القانون. وتشير الوقائع إلى تفاعل ملحوظ من العمال، مما يعكس حاجة ملحة لمثل تلك الجهود لتمكين العاملين من حقوقهم وضمان التزام أصحاب الأعمال بالتشريعات.

تستمر المديرية في برنامحها التوعوي وفق ما أكده المسؤولون، مع التركيز على توسيع نطاق اللقاءات لتشمل مزيداً من المنشآت في المدن الأخرى بالمحافظة.