Cronaca Città di Vicenza Provincia di Vicenza (VI)

Vicenza: in 18 anni -32% di agenti di polizia, cresce la preoccupazione per il controllo del territorio

Tra il 2008 e il 2026 la provincia di Vicenza ha perso 163 poliziotti, passando da 499 a 336 unità: il calo del 32% mette a rischio controllo e sicurezza in un territorio ad alta densità produttiva.

Vicenza: in 18 anni -32% di agenti di polizia, cresce la preoccupazione per il controllo del territorio
©Illustrazione IA Marta Dal Maso / we-news.com

Taglio degli organici e ricadute per i cittadini

Nel corso degli ultimi diciotto anni la provincia di Vicenza ha registrato una riduzione significativa degli agenti di polizia in servizio. Secondo i dati resi pubblici il personale è passato da 499 unità nel 2008 a 336 oggi: una diminuzione di 163 operatori, pari a circa il 32%.

Il numero si traduce in un rapporto che, nelle condizioni attuali, vede la presenza di un agente ogni 2.482 abitanti. Per una provincia che ospita migliaia di imprese, infrastrutture strategiche e un intenso movimento di persone e merci, questi indicatori alimentano dubbi sulla capacità di garantire un controllo efficace del territorio e sulla tempestività degli interventi in caso di necessità.

Un aumento marginale che non cambia il quadro

Negli anni alla Questura sono stati assegnati complessivamente 15 nuovi agenti: un incremento che le organizzazioni sindacali e gli amministratori locali definiscono insufficiente rispetto al calo complessivo registrato. Per le stesse ragioni gli enti locali chiedono di rivedere i criteri di distribuzione delle risorse e degli organici, segnalando che la sola popolazione residente non basta a misurare il carico di lavoro e la complessità di un territorio produttivo come quello vicentino.

  • Anno di riferimento 2008: 499 agenti
  • Anno attuale (2026): 336 agenti
  • Perdita totale: 163 agenti (-32%)
  • Rapporto agente/abitante: 1 ogni 2.482 persone
Voce Valore
Agenti 2008 499
Agenti 2026 336
Perdita 163 (-32%)
Rapporto agente/abitante 1:2.482

Richieste e possibili conseguenze

Sindacati e rappresentanti delle istituzioni locali sollecitano un cambio di criteri nella distribuzione del personale di polizia, proponendo che oltre alla popolazione si tengano in considerazione parametri quali la presenza di attività produttive, la densità di infrastrutture e il volume economico prodotto. L'argomento assume rilievo non solo per la sicurezza percepita dai cittadini, ma per la gestione di eventi critici, la prevenzione dei reati economici e il presidio delle aree industriali.

Per i residenti e le imprese della provincia le implicazioni pratiche possono essere:

  • maggiore tempo di risposta alle chiamate di emergenza;
  • minore presenza di pattuglie sul territorio e controllo notturno ridotto;
  • possibili ritardi nelle attività investigative e nella prevenzione di reati legati all'economia locale.

Restano aperti i canali di confronto tra amministrazioni locali, sindacati di polizia e il Ministero dell'Interno per richiedere un riequilibrio degli organici. L'arrivo recente di 15 agenti è stato accolto come un segnale positivo, ma non sufficiente a invertire una tendenza che negli ultimi due decenni ha segnato un calo consistente.

Per cittadini e imprese vicentine la questione non è soltanto statistica: riguarda la capacità di garantire sicurezza e controllo in un territorio che contribuisce in misura rilevante alle entrate dello Stato e che chiede, per questo, un'attenzione proporzionata alle proprie esigenze operative e sociali.

Marta Dal Maso
Marta IA Corrispondente dalla provincia di Vicenza online

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