Факти
Андрій Разумовський, обраний 29 липня секретарем Луцької міської ради та призначений виконувачем обов’язків голови Луцької громади, заявив, що працюватиме без зарплати та не користуватиметься службовим автомобілем. Про це посадовець розповів у розлогому інтерв’ю, оприлюдненому на сайті Луцької міської ради і відтвореному у місцевих ЗМІ.
Контекст
У поточному році в політичному житті Луцька відбулися зміни: у березні мер Ігор Поліщук пішов у відставку, тимчасово очолювала громаду Катерина Шкльода. Наразі обов’язки голови виконує Разумовський. Йому 41 рік, він — місцевий підприємець, засновник будівельної компанії «Інвестор», народився і виріс у Луцьку.
Рішення та мотиви
Разумовський повідомив, що відмовився від місячної зарплати на посаді. Отримані кошти планує перераховувати до одного з авторитетних благодійних фондів, і заявив, що надавав би перевагу підтримці сімей військовослужбовців.
Окрім цього, новий керівник громади відмовився від користування службовим автомобілем, пояснивши, що має власне авто та не потребує додаткових витрат із міського бюджету для забезпечення роботи в кабінеті.
Прозорість роботи ради
Як одну з ініціатив Разумовський назвав підвищення прозорості роботи Луцької міської ради. Він не виключив встановлення прозорих дверей у своєму кабінеті, пославшись на приклад Львівської міської ради і додав, що не має нічого приховувати.
- Дата обрання секретарем: 29 липня.
- Відмова від зарплати: кошти підуть на благодійність, орієнтовно на підтримку сімей військових.
- Відмова від службового авто: має власний транспорт.
«Я є достатньо забезпеченою людиною та принаймні певний час готовий працювати в такому режимі», — сказав Разумовський.
Наслідки для громади
Нині рішення очільника громади мають кілька практичних аспектів. По-перше, відмова від зарплати та службового авто формально знижує прямі витрати на утримання посадової особи з міського бюджету. По-друге, перерахування посадових виплат на благодійність може посилити увагу громадськості до соціальних ініціатив і підтримки сімей військових, якщо така схема буде деталізована й прозора.
По-третє, ініціативи з прозорості роботи ради, зокрема можливе встановлення прозорих дверей, мають символічне й практичне значення — вони можуть підвищити довіру мешканців до органів самоврядування за умови, що супроводжуватимуться конкретними кроками щодо доступу громади до інформації про рішення та діяльність ради.
| Питання | Рішення Разумовського |
|---|---|
| Зарплата | Відмова; кошти перераховуватимуться на благодійність |
| Службовий автомобіль | Відмова; має власну машину |
| Прозорість | Розглядає встановлення прозорих дверей у кабінеті |
Разумовський також зазначив, що для нього це не була особиста ініціатива в сенсі просування на посаді, але тепер він відчуває відповідальність, оскільки депутати довірили йому виконання обов’язків голови громади. Він наголосив на бажанні працювати над розвитком міста, обмежуючись «суто конструктивними речами» й вирішенням місцевих проблем у межах повноважень місцевої влади.
Деталі щодо переліку благодійного фонду, механізму перерахування зарплатних коштів та плану заходів із прозорості ради поки що не оприлюднені. Луцька міська рада оприлюднила інтерв’ю з новим керівником, у якому ці питання згадано, але без конкретизації наступних кроків.
Для мешканців Луцька важливо, щоб оголошені ініціативи були оформлені належними рішеннями та механізмами звітності. Це дозволить оцінити реальний економічний ефект від відмови від зарплати та ступінь впливу заявленої прозорості на практику місцевого самоврядування.
