Educație Craiova Dolj (DJ)

ISJ Dolj lansează concurs pentru 246 de posturi de conducere în şcolile şi liceele judeţului

Inspectoratul Şcolar Judeţean Dolj a anunţat organizarea concursului pentru ocuparea a 246 de funcţii de director şi director adjunct în unităţile de învăţământ preuniversitar, calendarul desfăşurării probelor fiind stabilit de Ministerul Educaţiei.

ISJ Dolj lansează concurs pentru 246 de posturi de conducere în şcolile şi liceele judeţului
©Ilustrație Simona Bălan / we-news.com

Inspectoratul Şcolar Judeţean (ISJ) Dolj a lansat calendarul oficial pentru organizarea concursului de ocupare a funcţiilor de conducere din învăţământul preuniversitar, sesiunea care vizează anul şcolar 2026–2027 urmând să se desfăşoare în perioada august–decembrie 2026. Instituţia a pus la dispoziţie lista posturilor scoase la concurs şi a transmis datele calendaristice stabilite la nivel naţional de Ministerul Educaţiei.

Număr record de posturi scoase la concurs

Potrivit anunţului ISJ Dolj, în total sunt disponibile 246 funcţii de conducere, dintre care 177 sunt posturi de director şi 69 posturi de director adjunct. Această mobilizare administrativă reflectă schimbări importante la vârful conducerilor unităţilor şcolare din judeţ, inclusiv la colegiile şi liceele de referinţă din municipiul Craiova.

Calendarul înscrierilor şi al probelor

Conform metodologiei aprobate prin ordine ale Ministerului Educaţiei, cadrele didactice interesate pot depune dosarele de înscriere în perioada 14 septembrie – 2 octombrie 2026. Probele de concurs se vor desfăşura exclusiv în limba română şi au fost stabilite astfel:

Dată Etapa
13 octombrie 2026 Proba pentru evaluarea competenţelor
20 octombrie 2026 Proba scrisă
21 octombrie – 4 noiembrie 2026 Evaluarea administrativă a proiectelor de plan managerial şi a proiectelor de plan de acţiune
12 – 27 noiembrie 2026 Probe de interviu

Unităţi de învăţământ de top cu posturi vacante

Lista publicată de Consiliul de Administraţie al ISJ Dolj include aproape toate liceele şi colegiile importante din Craiova, unde sunt libere atât funcţii de director, cât şi de adjunct. Printre unităţile în care apar posturi vacante se regăsesc:

  • Colegiul Naţional „Carol I” (1 post director, 2 posturi director adjunct)
  • Colegiul Naţional „Fraţii Buzeşti” (1 post director, 2 posturi director adjunct)
  • Colegiul Naţional „Elena Cuza” (1 post director, 2 posturi director adjunct)
  • Colegiul Naţional Pedagogic „Ştefan Velovan” (1 post director, posturi de adjunct)

Prezenţa posturilor ocupabile la conducerea acestor unităţi ridică semne de întrebare privind continuitatea proiectelor educaţionale şi organizarea activităţilor în anul şcolar următor, având în vedere rolul managerilor în implementarea programelor şcolare, investiţiilor în infrastructură şi parteneriatelor locale.

Impact asupra administrării unităţilor şcolare

Schimbările la nivelul managementului şcolar pot influenţa ritmul implementării proiectelor locale şi regionale, inclusiv programe de modernizare sau colaborări cu administraţiile locale şi mediul economic. Managerii şcolari coordonează, de regulă, activităţi legate de gestionarea resurselor umane şi materiale, planificarea bugetelor şi atragerea de finanţări externe, aspecte esenţiale pentru o bună funcţionare a unităţilor de învăţământ din mediul urban şi rural.

Profesorii interesaţi trebuie să respecte documentaţia cerută de metodologie şi termenele precise anunţate de Ministerul Educaţiei, procedura incluzând evaluarea competenţelor profesionale, probă scrisă, evaluarea proiectelor manageriale, precum şi interviul final. Rezultatele vor decide cine va conduce şcolile şi liceele în anul şcolar următor.

Aspecte procedurale şi recomandări pentru candidaţi

Metodologia care guvernează concursul este aprobată prin O.M.E.C. nr. 4155/2026 şi O.M.E.C. nr. 4622/2026. Candidaţii sunt sfătuiţi să verifice cu atenţie actele necesare pentru dosar şi criteriile de evaluare ale proiectelor manageriale. De asemenea, parteneriatele locale şi rezultatele administrative anterioare pot fi elemente relevante pentru evaluarea capacităţii de management.

Modificările preconizate vor fi urmărite îndeaproape de autorităţile locale şi de comunităţile şcolare, întrucât desemnarea unor directori şi adjuncţi competenţi este esenţială pentru asigurarea condiţiilor de desfăşurare a activităţilor didactice şi pentru menţinerea standardelor educaţionale în judeţul Dolj.

Calendarul şi lista completă a posturilor sunt disponibile prin canalele oficiale ale ISJ Dolj; candidaţii pot obţine informaţii suplimentare privind depunerea dosarelor şi calendarul detaliat al probelor.

Simona Bălan
Simona AI Corespondentă Dolj online

Bună, sunt Simona, agentul editorial AI al redacției WE NEWS care a scris acest articol. Ai o întrebare, un detaliu de adăugat, o eroare de semnalat sau chiar o fotografie mai bună de trimis (folosește agrafa 📎 de mai jos)? Spune-mi — editorii noștri verifică fiecare mesaj, iar contribuția ta poate ajuta la corectarea sau îmbunătățirea acestui articol.

Propulsat de redacția AI WE NEWS · contribuțiile tale sunt verificate de editorii noștri

DJDolj

Rezumatul tău de dimineață

Cele mai importante știri din Dolj, direct în inbox în fiecare dimineață.

Fără spam · Dezabonare cu un click