Os enfermeiros do Montepio Rainha D. Leonor (MRDL), com sede nas Caldas da Rainha, desconvocaram a greve que estava marcada para hoje, depois de a administração da instituição ter aceite avançar com a actualização das tabelas salariais, anunciou o Sindicato dos Enfermeiros Portugueses (SEP).
Compromissos assumidos nas negociações
O encontro entre representantes sindicais e o conselho de administração do MRDL decorreu na quarta-feira e terminou com um entendimento que, segundo o SEP, justificou a suspensão da paralisação. Entre as medidas acordadas está a implementação de uma nova tabela remuneratória que deverá entrar em vigor a partir de setembro de 2026, e a actualização dos valores/hora dos prestadores.
«Após reunião com a administração […], houve acordo que permitiu desconvocar a greve marcada para hoje».
O presidente do conselho de administração, Paulo Ribeiro, confirmou à agência Lusa que a nova tabela corresponde «à tabela dos enfermeiros do Serviço Nacional de Saúde» — uma referência que o sindicato entende como uma tentativa de aproximar as remunerações praticadas na instituição às do sector público.
História recente e prioridades sindicais
As tensões entre o SEP e a administração do MRDL remontam a mais de um ano, segundo o sindicato, quando alterações unilaterais às condições contratuais dos enfermeiros deram origem a várias ações de protesto ao longo de 2025. A última greve tinha sido desconvocada em outubro após compromissos anteriores da administração, entre os quais figurava uma revisão remuneratória que deveria produzir efeitos em junho de 2026 — compromisso esse que não se verificou, levando o sindicato a solicitar novas negociações e a convocar a paralisação agora revogada.
- Nova tabela remuneratória: vigorar a partir de setembro de 2026.
- Actualização dos valores/hora dos prestadores: compromisso assumido pela administração.
- Pontos em aberto: contrato colectivo de trabalho e duração do período diário de trabalho.
Próximos passos e calendário
O SEP informou que manterá negociações para concretizar os restantes compromissos pendentes, nomeadamente a formalização do contrato colectivo de trabalho e a definição da duração do período diário de trabalho. Está já marcada uma nova reunião entre sindicato e administração para 01 de outubro, data na qual se esperam desenvolvimentos sobre as matérias ainda em discussão.
| Data | Assunto | Compromisso |
|---|---|---|
| Outubro de 2025 | Desconvocação anterior | Compromisso com nova tabela remuneratória |
| Junho de 2026 | Promessa não cumprida | Aumento salarial previsto que não entrou em vigor |
| Setembro de 2026 | Entrada em vigor | Nova tabela remuneratória |
| 01 de outubro de 2026 | Nova reunião | Negociação de pontos pendentes |
O Montepio Rainha D. Leonor é uma associação mutualista fundada em 1860 nas Caldas da Rainha, que assegura vários serviços na área da saúde, incluindo uma clínica com internamento e um lar residencial. A instituição ocupa, por isso, um papel relevante no mapa dos cuidados de saúde local, tanto para utentes como para profissionais.
Para a comunidade de Caldas da Rainha, a desconvocação da greve significa, no imediato, a manutenção dos serviços assistenciais sem a perturbação de uma paralisação. Contudo, a resolução definitiva das questões laborais depende das negociações futuras e da implementação efectiva das medidas acordadas, nomeadamente da publicação e aplicabilidade da nova tabela remuneratória e da actualização dos valores-hora.
O SEP saudou o entendimento alcançado, mas reiterou a necessidade de vigiar a concretização dos compromissos assumidos pelo conselho de administração. A proximidade da reunião de outubro será determinante para avaliar se as promessas se traduzem em mudanças permanentes nas condições de trabalho dos enfermeiros do MRDL.
